Bilindiği üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104 üncü maddesinin (B) bendinde; “Memura, eşinin doğum yapması halinde, isteği üzerine on gün babalık izni; … verilir.” hükmü yer almaktadır.İlgili kanun hükmünden de anlaşılacağı üzere memurun babalık iznini kullanabilmesi eşinin doğum yapması olayına bağlanmıştır.Kanun maddesinde yer alan hüküm nedeniyle babalık izninin doğum öncesi kullanılması mümkün değildir.

 Babalık izninin doğumun gerçekleştiği tarihlerden 10 gün 15 gün gibi daha  sonraki günlerde kullanılmak istenmesi halinde bu iznin sonraki günlerde kullanılması mümkün müdür?

Öncelikle şunu belirtmemiz gerekir ki 657 sayılı devlet memurları kanununda yer alan mazeret izinlerinin memurlara veriliş sebebi mazeret izninde belirtilen olayların vuku bulması halinde memurların yıllık izin haklarından kullanmadan mazeret dönemlerinde izin verilerek yapmaları gereken işleri yapmalarına imkan tanınmasıdır.Bu nedenle mazeret izni kullanacak kişilerin bu izinleri mazeretlerinin ortaya çıktığı dönemlerde kullanması gerekmektedir.Mazerete bağlı olaylardan 10-20 gün sonra gibi sürelerde mazeret izinlerinin  kullanılabilmesi ilgili iznin verilme amacına ters düşmektedir.

Konuya ilişkin olarak geçmiş yıllarda Devlet Personel Başkanlığınca verilen 23/12/2011 tarih ve 22333 sayılı görüşte “Devlet memuruna isteği üzerine verilen söz konusu iznin eşinin doğum yaptığı tarihten itibaren başlaması gerektiği, doğum olayının gerçekleştiği tarihten itibaren 15 gün veya 1 ay sonra bahsi geçen babalık izninin verilemeyeceği mütalaa edilmektedir.” şeklinde görüş verilmiştir.
Sonuç olarak babalık izni memurun eşinin doğum yaptığı tarihten itibaren kullanılmaya başlanması gereken bir izin olup doğumdan daha sonraki 10 gün 20 gün gibi süreler geçtikten sonra bu izinlerin kullanılması mümkün değildir.