İşçilere, memur kadrosu verilmesi TBMM'ye sunuldu

İşçilere, memur kadrosu verilmesi TBMM'ye sunuldu
Kamuda çalışan üniversite mezunu işçilerin memur kadrosuna geçirilmesi yeniden gündeme geldi. Bu konuyla ilgili hazırlanan önerge, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'a sunuldu.

Üniversite mezunu işçilerin memur kadrosuna geçirilmesi konusu, Meclis gündemine taşındı. İşçi statüsünde çalışan üniversite mezunlarının memur kadrosuna alınmasıyla ilgili soru önergesi, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'a iletildi.

Kamuda görev yapan üniversite mezunu işçilere statü değişikliği yapılması planlanıyor mu? Bu önemli sorunun yanıtı, Bakan Işıkhan'dan bekleniyor.

İşte Bakanı Vedat Işıkhan'a sunulan önergeninin tam metni;

Tarafıma iletilen bilgide; “Memur ve Sözleşmeli Personeller eliyle yürütülmesi gereken işlerde sürekli işçi kadrosunda çalışan üniversite mezunu kamu işçilerinin, KÎT'lerde sözleşmeli personel pozisyonlarına, diğer İdarelerde ise memur kadrolarına geçirilmeleri hususunda, hükümeti temsilen dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan Faruk ÇELİK ve Memur-Sen Konfederasyonu Genel Başkam Ali YALÇIN arasında bağıtlanan 2015 yılı 3. Dönem toplu iş sözleşmesi (TİS) 36/1 maddesi gereğince alınan, ancak aradan geçen 8 yıllık sürede henüz uygulanmayan bir karar mevcuttur.

Henüz uygulamaya geçmeyen ve uygulamaya geçmesi için talimatı bekleyen 2015 yılı 3. Dönem toplu iş sözleşmesi madde (36/1) haricinde durumumuza dikkat çekmek için statü değişikliği probleminin çözümü adına talepleri mevcuttur. Üniversite mezunu kamu işçilerinin 2015 yılında bağlanan ancak henüz uygulama alanı bulmayan TİS 36/1 madde gereğince statü değişikliği talebimiz mevcuttur.” ifadeleri yer almaktadır.

Bu bağlamda;

1) Bahsi geçen iddialar doğru mudur?

2) Eğer bu iddialar doğruysa bu ve benzer durumdaki yurttaşların mağduriyetlerinin giderilmesi amacıyla bakanlığınızın yapmış olduğu çalışmalar vamıdır? Varsa bunlar nelerdir?

HABERE YORUM KAT
UYARI: Yorum yazarak topluluk şartlarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan kamubiz.com İnternet Sitesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
5 Yorum