Sözleşmeli personeller arasında ayrım devam ediyor!
CHP Genel Başkan Yardımcısı ve Malatya Milletvekili Veli Ağbaba, sözleşmeli personele yönelik kadro düzenlemesiyle açıklama yaptı.
Ağbaba, yazılı açıklamasında şunları kaydetti:
“Kadro düzenlemesinde iktidar, sözleşmeli personellerin arasında ayrımcılığa başvurmuş, sözleşmeli personellerin tamamına memuriyet hakkı tanımamıştır. Ayrıca iktidarın, yeni işe başlayanlara getirdiği 3 yıl çalışma şartı ile kamuda esnek ve güvencesiz istihdam modelini de kalıcı hale getirdiği anlaşılmaktadır. Sözleşmeli personellerin memuriyet ve güvenceli çalışma hakkına sahip olabilmesi için bile önce güvencesiz çalışması şart koşuldu.
KAMUBİZ.COM İnstagram KANALI İÇİN TIKLAYINIZ
İktidar, kamuda güvencesiz istihdamdan vazgeçmedi. Güvenceli çalışmaya, önce güvencesiz çalışma şartı getirildi. Çalışma Bakanlığı tarafından yapılan açıklamaya göre, kamuya giren sözleşmeli personel, 3 yıl sözleşmeli olarak görev yaptıktan sonra memur kadrolarına atanacaktır. Ayrıca, 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesinin sözleşmeli istihdamın temel dayanağı haline getirilerek mevzuat karmaşasının giderilmesinin hedefleneceği açıklandı.
“Esnek ve güvencesiz çalışma biçimi devam edecek”
İktidar, kamuda güvenceli istihdam yerine esnek ve güvencesiz bir çalışma biçimi olan sözleşmeli personel uygulamasına devam edecektir. Yani bir başka deyişle bundan sonra yeni işe başlayacak olan sözleşmeli personellere, memuriyet hakkına sahip olabilmeleri için önce güvencesiz çalışma şartı getirilmiştir. Ancak belirli çalışma yılı şartını yerine getirenlere kadro hakkı tanınacaktır. Bu düzenleme, belirli-belirsiz süreli sözleşmeli ayrımını ortadan kaldırmakta, tek tip sözleşmeli personel uygulamasını çalışanlara dayatmaktadır.
Ayrıca, bu düzenlemeden sonra işe giren sözleşmeli personelin kadro hakkı için 3 yıllık çalışma süresinin dolmasından önce iş sözleşmesi feshedildiğinde veya yenilenmediğinde çalışanlar adına nasıl bir önlem alınacağı ise belirsizdir. Düzenlemenin yapılan açıklamayla doğru orantılı bir şekilde gerçekleşeceğini varsaydığımızda, bu hali ile iş güvencesinden söz etmek mümkün değildir.
“Personel arasında ayrım devam ediyor”
Sözleşmeli personeller arasında ayrım devam etmektedir. Yapılan açıklamaya göre, kısmi zamanlı ve proje bazlı çalışanlar, yabancı uyruklular, askeri personel, akademik personel, KİT personeli, sanatçılar, Meclis danışmanları, Sağlık Bakanlığı yöneticileri ile personelinin tamamı sözleşmeli olan kurumlarda çalışanlar, kadroya geçiş kapsamı dışında kalacak. Bu durumda, kamuda sözleşmeli personeller arasında ayrım devam edecek, güvencesiz çalışma koşulları bu meslek grubundaki çalışanlara zorla dayatılacaktır. Memuriyet hakkı kapsamı dışında kalan meslek çalışanları, yine tayin hakkından, görevden yükselme hakkından ve her türlü iş güvencesinden mahrum olarak çalışmaya devam edecektir.”
ekonomim.com
WhatsApp Grubumuz İçin TIKLAYINIZ
