Mahkemeden 4/B sözleşmeliye kadro kararı

Mahkemeden 4/B sözleşmeliye kadro kararı
Isparta İdare Mahkemesinin kararı ile sözleşmeli iken kadroya geçiş hakkı kazanan üyemizin işlemleri, Diyanet İşleri Başkanlığı tarafından tamamlanmıştır. Böylelikle mahkeme kararı ile kadro elde edilemeyeceğine dair türlü söylentilerin ne denli mesnetsiz olduğu orta çıkmış olup, aksine hukuk mücadelesi başlatan Diyanet-Sen tüm sözleşmeliler için de her zaman olduğu gibi yine umut olmuştur.

Diyanet-Sen Hukuk Müşavirliği’nce davası takip edilen 4/B Sözleşmeli üyemizin kadro talebi kabul edildi. 4/B sözleşmeli üyemiz mahkeme kararı ile kadroya geçti.

Üyelerinin hakkını her platformda olduğu gibi yargı önünde de koruyan ve kendi hizmet kolunda öncü ve ilk emsal olan kararlara imza atan Diyanet-Sen, tüm sözleşmeli personel için öncülük etti ve yapılan hukuki mücadele neticesinde süresiz sözleşmeli personelin 633 sayılı Kanun’un 10/A maddesi kapsamında değerlendirilmesi sağlanarak mahkeme kararı ile kadroya geçmesi sağlandı.

Isparta İdare Mahkemesinin kararı ile sözleşmeli iken kadroya geçiş hakkı kazanan üyemizin işlemleri, Diyanet İşleri Başkanlığı tarafından tamamlanmıştır. Böylelikle mahkeme kararı ile kadro elde edilemeyeceğine dair türlü söylentilerin ne denli mesnetsiz olduğu orta çıkmış olup, aksine hukuk mücadelesi başlatan Diyanet-Sen tüm sözleşmeliler için de her zaman olduğu gibi yine umut olmuştur.

Sendikamız Hukuk Müşavirliği, bu konuda titizlikle çalışmalarını yürütmekte olup talep eden her sözleşmeli üyemiz için gerekli girişimleri hızlıca yerine getirmektedir.

Sözleşmeli personelin kadroya alınması hususunda başlattığımız hukuki mücadelenin meyvelerini almaya başladık.

Rize İdare Mahkemesinden sonra açtığımız bir başka davada da Isparta İdare Mahkemesi bizi haklı bularak 3+1 süresini dolduran sözleşmeli personelin 703 Sayılı KHK kapsamında kadroya alınması yönünde karar verdi.

Mahkeme kararında açıkça, yeni kanun hükmünün idare için zorlayıcı nitelik taşıdığı belirtilmiştir. Yine mezkur kararda daha önce atanan sözleşmeli personelin kadroya geçiş hakkından yararlanamayacağına dair bir yasaklama olmadığı da açıkça zikredilmiştir.

Karar ile ilgili konuşan Diyanet-Sen Hukuk Müşaviri Av. Hacı Muharrem Mankır “Emsal oluşturan bu kararla birlikte, sözleşmeli olarak görev yapan ve 633 Sayılı Kanunun 10/A madde kapsamı dışında atanan personelin de belirli kriterleri taşıması halinde kadroya geçiş hakkı olduğu pekiştirilmiş oldu. Rize İdare Mahkemesinden sonra Isparta İdare Mahkemesinden alınan karar, bu hususta Hukuk Müşavirliğimizin ısrarlı çalışmalarındaki haklılığını açıkça ortaya koymuş oldu. Aynı durumda olan Diyanet-Sen üyelerinin de dosyaları tarafımızca titizlikle takip edilmektedir.” açıklamasında bulundu.

İşte emsal niteliğindeki karar:ispartakarar1ispartakarar2

FACEBOOK SAYFAMIZI TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

TWİTTER'DAN TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

HABERE YORUM KAT
UYARI: Yorum yazarak topluluk şartlarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan kamubiz.com İnternet Sitesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
2 Yorum